Bewerbungsstrategie zum Ausbildungsabschluss
Struktur für die letzten Monate der Ausbildung: Zielbetriebe, Unterlagen, Zeitplan und Prioritäten, ohne Streuwerbung.
Für wen
Auszubildende im letzten Lehrjahr und frisch Examinierte.
Ergebnis
Ein realistischer Suchplan mit priorisierten Betrieben und sauberen Unterlagen.
Ablauf
- Ist-Aufnahme
- Strategiegespräch
- Nacharbeit der Unterlagen
- Abschlussgespräch
Enthalten
- Branchen- und Regionscheck
- Überarbeitung von Lebenslauf und Anschreiben-Logik
- Zeitplan bis zum Ausbildungsende
Nicht enthalten
- Massenversand von Bewerbungen in Ihrem Namen
- Foto- oder Grafikservice
Rahmen
Vorbereitung: Aktuelle Bewerbungsmappe und Wunschregionen notieren.
Erfolg hängt von Marktlage und Qualifikation ab.
Durchführung: Visionwillowbase Arbeitsberatung
Nächster Schritt
Schildern Sie kurz Ihre Ausbildung, Ihren Zeitplan und ob bereits ein Angebot vorliegt. Wir melden uns in der Regel innerhalb von zwei Werktagen mit einem Terminvorschlag.